ÖREBRO – 12 APRIL 2024

Det är med glädje vi tillkännager att Anna Cederqvist, Kommundirektör i Vara, har utsetts till Årets Etikväktare 2024 av INTERNUM på Etikdagen.
Hon tilldelas priset för hennes engagemang och ledarskap som lyft etikens betydelse. Genom att jobba med begreppet ”etisk kompass” har hon betonat vikten av etiska överväganden och handlingar inom offentlig förvaltning.

Etikdagen, organiserad av INTERNUM, är ett viktigt forum för att diskutera och främja etiska värderingar inom näringslivet och samhället som helhet. En av huvudpunkterna för dagen var prisutdelning av årets etikväktare som i år tilldelas kommundirektören i Vara. I en kommentar om pristilldelningen uttryckte Anna Cederqvist sin stolthet och glädje: ”Jag är stolt och oerhört glad för att etik-frågor kommer upp på agendan och premieras. Extra roligt att det är företrädare för näringslivet som uppmärksammar mig som företrädare för det offentliga. Det är en fin uppskattning och ett bevis på att en god professionell etik är viktig för att skapa resultat.”

Anna Cederqvist understryker vikten av professionell etik, oberoende av religiösa eller politiska övertygelser, i vilket hon ser etik som en vägledning och ett verktyg för beslutsfattande i offentlig sektor. Hon beskriver: ”Etik är en vägledning, ett förhållningssätt och ett verktyg… Visst finns det i offentlig sektor både lagstiftning och tydliga styrdokument, men det är i mellanrummen, när inte lagstiftning och rutiner räcker till som vi måste ha en etisk kompass som hjälper oss att göra val i vardagen.”

Hon lyfter även utmaningarna som det etiska förhållningssättet står inför, vilket i vissa sammanhang kan hota demokratin: ”Vår demokrati bygger på att vi upprätthåller vår lagstiftning och tryggar en representativ demokrati. För mig handlar det om att ha en öppen och transparent handläggning av ärenden och att skilja på tjänstemannarollen och politikerrollen. Att ha pedagogiska, tillräckliga och väl underbyggda beslutsdokument en sådan viktig fråga. En god förvaltningsetik helt enkelt. Alternativa fakta hör inte hemma i en demokrati."

Anna Cederqvist betonade också vikten av etik för att säkra kompetensförsörjningen och stärka arbetsgivarvarumärket, men även att etiken som kompetens behöver underhållas. Hon sa: "En etisk kompetens behöver underhållas och utvecklas… Att se när en etisk fråga dyker upp, att analysera och värdera frågan, och också våga fatta beslut utifrån det omdömet."

Priset Årets Etikväktare, som delas ut för första gången av INTERNUM, syftar till att uppmärksamma insatser som bidrar till ökad medvetenhet och kunskap kring etik och goda attityder i samhället.

Avslutningsvis uttryckte Anna Cederqvist sin förhoppning att priset Årets Etikväktare ska inspirera alla samhällsaktörer att reflektera över vikten av etik på arbetsplatserna och säger: ”Jag önskar att fler tar chansen att prata om etik i styrelserummen, på arbetsplatsträffar, i politiska forum och inte minst bland chefer. Att våga utmana sig till att se en etisk kompetens som ett verktyg för att exempelvis att höja kvaliteten i omsorgen, att öka lönsamheten, få en bättre arbetsmiljö eller att skapa en samsyn i arbetsgruppen kring roller, ansvar och bemötande. Min bedömning är att samhällsklimatet skulle gynnas av att dessa frågor kom upp på agendan i fler sammanhang.”

Anna Cederqvist bekräftar att etikarbetet kommer att fortsätta vara en central del av Vara kommuns verksamheter, genom att bland annat integrera den etiska kompassen i lönesamtal och genomföra utvecklingsinsatser kring organisationskulturen som har ett etiskt perspektiv.